保持开放并与世界加强互联互通，是我国发展未来经济的重要策略，也是新加坡一向秉持的坚定立场。
总理公署部长陈振声昨晚在“50家杰出企业”（Enterprise50）颁奖礼上致词时指出，我国必须从政府、企业和员工三方面着手，为未来经济做好准备，加强新加坡与世界各地的衔接。
陈振声指出，本地企业和整体经济在短期和长期都面对许多不确定因素。长期来说，新商业模式和颠覆性科技的普及，迫使更多企业得转型开辟新市场。短期而言，过去一年欧洲和美国等地的经济和政治体系发生巨变，导因之一是全球化和科技发展带来的收益没有平等分配，引发社会不满。
陈振声说，一些国家觉得只要终止全球化进程，就可以避免贫富悬殊等问题。不过，身为小国的新加坡一开始就没有这个选择，我国也不会固步自封地采取保护主义政策。
“就算其他国家都封锁国境、终止全球化进程，我们也会继续迈向全球化，确保新加坡与世界互联互通。新加坡不会与世界隔离，因为我们认为与世隔绝永远无法解决问题。”
身为未来经济委员会副主席，陈振声透露，在委员会明年发表的报告中，与世界互联互通是一个重要主题，探讨如何通过加强联通，超越我国在地理和资源方面的局限，开拓更广阔的市场。
三管齐下为未来经济做准备
与此同时，陈振声强调，我国需要认识到全球化和科技发展对不同群体造成的不同影响，并从政府、企业和员工三个基本面入手，帮助受影响较大的群体，确保新加坡能够整体向前迈进。
在政府方面，政府监管措施一向是起着管制和限制作用，但是随着新科技和新商业模式涌现，监管模式也得转变为促进企业发展和鼓励创新的推动力。
此外，政府也要通过合理分配资源，在帮助不同行业发展的同时确保我国财政政策可持续。
陈振声指出，我国各行各业的增长速度存有很大差异。政府要像动手术那样精确分配资源，确保高增长行业继续快速发展，并帮助增长缓慢的行业加快发展步伐。他举今年财政预算案推出的产业转型计划（Industry Transformation Programme）为例指出，政府将通过这个45亿元的计划，帮助23个工商领域转型和创新。
对于本地企业，陈振声鼓励业者大胆采用新科技和商业模式，并通过新加坡这个国际化平台走向世界，借助新加坡品牌和信誉在海外开创新天地。他也强调，劳资政三方要加强员工培训，帮助本地员工为未来工作做好准备。
他说：“我们拥有资源、有劳资政三方的合作网络，也有决心和目标。我相信通过共同努力，新加坡会克服眼前的挑战，变得更强大，把我们的竞争对手甩得更远。”
由《商业时报》和KPMG联办的50家杰出企业奖，今年的主题是“打造面向未来的企业”。50家获奖企业中，有23家是新面孔，前三甲依次是物流公司BLPL Singapore、消费者网络平台供应商Garena Online和综合设备管理公司UEMS。
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