人力部长林瑞生说,雇佣索偿法案并非取代现有的途径,而是提供一个更低费用和更快捷的方式解决纠纷。
成立雇佣纠纷索偿庭的用意并非为了要弱化工会的角色或全面解决所有问题,而是以更低的费用及更快捷的方式解决纠纷。
人力部长林瑞生昨天在为雇佣索偿法案提出二读时指出,目前有三个途径让员工解决与雇主的工资纠纷,其中包括成为工会会员、通过劳工法庭和民事法庭。他指出,这三个途径相辅相成,当局并非要通过一个方案来取代这三个途径。
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人力部长林瑞生说,雇佣索偿法案并非取代现有的途径,而是提供一个更低费用和更快捷的方式解决纠纷。
成立雇佣纠纷索偿庭的用意并非为了要弱化工会的角色或全面解决所有问题,而是以更低的费用及更快捷的方式解决纠纷。
人力部长林瑞生昨天在为雇佣索偿法案提出二读时指出,目前有三个途径让员工解决与雇主的工资纠纷,其中包括成为工会会员、通过劳工法庭和民事法庭。他指出,这三个途径相辅相成,当局并非要通过一个方案来取代这三个途径。