全国人力资源专业认证框架成型 明年次季全面启用

落实新的专业认证框架能确保人力资源专才具备基本技能,以协助企业管理层制定业务未来发展策略,包括安排让员工受训应付未来技能所需、增进员工推动力等。——人力部长林瑞生

旨在精进本地人力资源专才技能的全国人力资源专业认证框架本月底开始试行,约100人会先接受评估,当局希望在五年内颁发认证书给至少5000名在职专才。

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