（香港综合电）香港将在明年吸收内地的优秀人才以协助特区发
展成为高科技和知识为本的社会。

　　香港特区政府保安局局长叶刘淑仪已公布输入优秀人才计划。这
项计划的目的是要输入优才，特别是内地优才。她估计首年 将可吸
收一两千名专才，未来获批名额可能更多。

　　计划有“三不限”特色：一、不设限额，二、不限行业，三、不
定最低工资。

　　叶刘淑仪前天向立法会简介这项计划，并在会後举行记者会，解
答传媒的问题。

　　叶刘淑仪说，这项计划放宽现时不准到港工作的内地居民、现居
海外的其他中国大陆居民、澳门居民，以及保加利亚、罗马尼亚及蒙
古国的国民到港工作的入境安排。正在香港大学攻读的杰出内地研究
生也有资格申请参加计划。

　　叶刘淑仪说，申请人必须具备良好的学历，通常是著名学府有关
学科的博士学位（著名学府是指能颁发博士学位的学府，在内地约有
200间，教育统筹局稍後会公布这份名单）。不过，该计划不排除具
有专业才能的优才参加计划。

　　优才可携同配偶及21岁以下的未婚子女到港，此安排与外国人到
港工作的现行政策是一致的。

　　她说，为确保到港工作的确实是优才，他们初步会获准到港居留
一年，经问卷调查及审批後，可根据在香港工作的外国人的延期居留
方法，延期两年及三年。当他们在港通常连续居住满7年後便可享有
居留权。

　　有关公司可在直接聘用优才後，代其提出申请，入境处在三个星
期内会签发入境许可证，优才收到许可证後可以向当地公安局提出出
境申请，内地公安部已承诺15个工作天内完成审批程序。

　　当局会成立一个由保安局局长出任主席的遴选委员会，委员会还
包括教统局及工商局的代表，以及10至12名来自工商界、科技界、学
术界、工商组织代表和立法会议员，这些委员必须具有管理科技的经
验，了解内地情形，并具有国际视野。委员会将会就每个申请个案作
出研究，包括香港需否输入这些优才，以及能否协助香港的经济发展。

　　叶刘淑仪说，自计划曝光後，有不少内地居民提出查询，当计划
落实後，估计会有不少人提出申请。

　　香港特区驻北京办事处待计划落实後，就会向内地各大学、外国
商会及跨国公司推广这项计划。

　　立法会议员对这项计划表示关注，部分议员认为计划过於宽松，
也有认为欠缺弹性。有议员建议为输入优才订立最低工资，也有议员
对遴选委员会的组成表示关注。