家族企业后继乏人 “富一代”难找二代接班人

中国300万家民营企业未来五到十年将面临接班换代的问题，其中许多家族企业可能后继乏人，“富一代”难找二代接班人。

据《北京青年报》昨天报道，“新财富500富人榜”的数据显示，中国50岁以上民营企业家占比为67％，这意味着近七成的中国家族企业需寻找接班人。

统计进一步显示，中国民营企业中约有90％为家族式经营，其经济总量在国内生产总值中的比重已超过60％，因而民企换代接班已不只是简单的企业自家的问题，甚至在一定程度上影响着中国经济的发展。