本专版每逢星期四刊登。欢迎商团提供资讯,请传真到63198125或电邮到zbcj@sph.com.sg
PDS国际董事长佘惠中虽然大力支持利用科技提高生产力,但在推行改革时却遇到员工因害怕而产生抗拒。他后来改变策略,以渐进式的形式让员工看到科技带来的实质成效,才成功推动公司与时并进。
企业接班、传承的,不只是经营生意的手法,对待新科技的积极态度也值得第二代学习。PDS国际董事长佘惠中鼓励员工使用新科技以提高工作效率,是儿子佘育辉的学习榜样。
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PDS国际董事长佘惠中虽然大力支持利用科技提高生产力,但在推行改革时却遇到员工因害怕而产生抗拒。他后来改变策略,以渐进式的形式让员工看到科技带来的实质成效,才成功推动公司与时并进。
企业接班、传承的,不只是经营生意的手法,对待新科技的积极态度也值得第二代学习。PDS国际董事长佘惠中鼓励员工使用新科技以提高工作效率,是儿子佘育辉的学习榜样。