这类吹嘘流行了，意味着文字贬值，感觉到手里捏着的是二战时日本皇军发行的“香蕉钞票”，不值钱。
生活中纸币贬值、物价上涨的现象，统称通货膨胀。货币会贬值，文字也是。文字之所以贬值，多少关乎社会心理。在民风淳朴的年代，日子过得平平实实，谁在乎那些华而不实的名堂？一碗粿条汤三毛钱的年代，四处行销货品的人叫推销员，靠开车过生活的人称司机。他们虽然薪金一般，一份明白工做得敬业乐业，没有太多埋怨。
从前买水喝，有大杯小杯之分。时下走红的现代化咖啡馆，对饮料分量“大中小”的称谓，已经不再是“big、medium、small”，而是“venti、grande、tall”，感觉比较与众不同。当今的汽油，分supreme、extra和regular上中下三等，一眼望去，感觉各级油品都是好料。“普通电池”这种标签早被弃用，“强力电池”取而代之，之后又出现“超级强力”的说词，名称是给力了，电池的“威力”是否随名称的改变而强化，看官自己判断。买卖靠吹嘘，它总是对准消费者注重外表的心态，从前上中下的朴实分类，已经不合时宜。繁华社会回避下等档次的心态，会不会是一种变相的自我忽悠？
社会阔气了，人们的期望值爆升，有面子挂不住的心思。渐渐地，事浮于人，一些工作少人问津，老板意识到职衔不动听就无法吸引蜂蝶飞来，于是落力包装，新职称出台了： “推销员”换上新面具，改称体面的“营业代表”，弥补了心理的缺口；“女佣”戴上“家政助理”的新帽，新名堂听着但觉顺耳；“巴士司机”易名“车长”，以“长”挂帅，有“掌管一列车”的意含。以高雅的头衔换取职业认同，也是用心良苦。都说佛靠金装，人心的这点要求，好像也不为过。
从前公司的主脑称为总经理，已经让人肃然起敬。当CEO这新名堂闪亮登场，就海啸般翻转大企业的人事结构，迅速成为一把手的高档标签。接着，中小型企业悄悄跟进，最后政府部会和法定机构也意志动摇，犹豫一阵之后还是顶礼膜拜接受它。迈入千禧年，信息时代滋长了浮躁心态，一时间各种与电脑资讯相关的公司林立如春笋，满街都是穿便衣便鞋摆酷的年轻人，亮出名片个个都是CEO。那是一段文字大贬值、职称大通膨的岁月，但荣景却似绚丽烟火，一闪即逝。流行没几年，CEO这名堂听在普通人耳里，冲击力已大不如前，因为物以稀为贵，多了就贬值，犹如博士头衔，在大学生是天之骄子的年头，学位靠真材实学钻研得来，赢得众人尊重，不似今天真假博士混杂一堆，听着就没感觉。
你或许也察觉，当今各领域的大师越来越多，从烹调到相命算卦，大师前仆后继，络绎于途。大师之名泛滥，是旁人高帽乱套，或自己沐猴而冠，走夜路吹口哨壮胆渲染出的假象。这类吹嘘流行了，意味着文字贬值，感觉到手里捏着的是二战时日本皇军发行的“香蕉钞票”，不值钱。这年头，连“帅哥”“美女”都廉价。店家招徕，不论顾客长相如何，逢人便大方施舍，帅哥前美女后的通街喊，不小心形成了生活中“腻耳”的“油腔滑调”。
职场达人告知，职称通膨已是摩登世界的普遍现象，人们相中的是头衔，薪水或可暂时按下不表。企业公司不介意让职称灌水，反正名堂惹眼了，对主顾两造，都是互惠双赢。于是金融界银行界产业界的副总裁多如牛毛。副总裁通街跑，据说是为了方便见客，扛这样的头衔与人打交道，好歹能加分。十多年前职场便有戏言，若要裁员，向副总裁开刀，足矣。
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