劳发局推出两项新措施 助酒店业针对性培训员工

共有18家酒店参与计划，它们将从下月起招聘员工。参与计划的员工受训期间，雇主可获高达70％的工资补贴，计划也为公司负担部分培训费用。

新加坡劳动力发展局推出两项新措施，协助本地酒店与住宿服务业更具针对性地为员工提供培训，从而吸引更多人才，以应付该领域人手短缺问题并满足未来工作需求。

目前有约3万5000人受聘于本地酒店业，由于劳动力增长放缓、外来人力持续紧缩，加上客房数量在未来几年内也将逐步增加，该领域在人力需求上将面临严峻考验。数据显示，酒店业有超过2000个职位空缺，当中四成得由专业人士、经理、执行人员和技师来填补。