更多企业申请津贴打造亲乐龄职场

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印刷公司Markono聘有五六名年龄满60岁的员工,卓秀玉是其中一个。该公司接下来在推动机械化转型的过程中,将帮助像卓秀玉这样的年长员工适应新流程。(熊俊华摄)
印刷公司Markono聘有五六名年龄满60岁的员工,卓秀玉是其中一个。该公司接下来在推动机械化转型的过程中,将帮助像卓秀玉这样的年长员工适应新流程。(熊俊华摄)

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截至9月底,超过40家企业在三个月内申请补贴,有20多家企业承诺推行让年长员工直接受益的措施而获津贴,料有1000多名年满50岁的员工受惠。


政府今年7月改良优化职场计划,以更优厚的津贴吸引企业打造亲乐龄工作场所后,已有不少雇主响应号召。


根据最新数据,截至9月底,在三个月内申请相关补贴以重新设计工作的企业超过40家,也有20多家企业承诺推行让年长员工直接受益的措施而获得津贴,预料有1000多名年满50岁的员工将从中受惠。

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