盛裕集团解雇风波 两工会认为公司做法欠公平

本地城市发展咨询巨头盛裕控股集团（Surbana Jurong）本月初以员工表现欠佳为由解雇至少50名职员，两家代表部分受影响工人的工会发文对该公司表示不满，指公司解雇员工做法有欠公平。

建筑与木业工友联合会（简称BATU）会长纳索丁（Nasordin Mohd Hashim）昨天在工会面簿页面上发文说，受影响的50多名工人中，有14人是旗下会员。他指出，大多数人在盛裕已服务多年，有八人是重新受雇的合约员工，其中有些也曾获续约。

纳索丁对盛裕以员工表现欠佳为由解雇这群工人的做法提出质疑。他说：“如果这群工人表现不理想，当初怎么会被重新受雇？为何公司不让他们完成合约？有些人甚至已通过去年7月的工作表现评估，却仍被解雇。基于这些疑问，也难怪有人会认为盛裕有意逃避给予员工更多赔偿。”