佘文民强调,总裁人选必须能够让员工保持士气高昂、团结及激励整个团队做得更好。
SMRT新总裁人选在坊间引起热议,好些人质疑为何新掌舵人缺乏地铁营运经验还会被选中。
SMRT主席佘文民昨天(4月19日)就此答复《联合早报》询问时说:“经过全球搜寻及严格的遴选过程,我们决定把公司总裁的工作,交给一个具备很强领导能力、又很有心服务SMRT和乘客的新加坡人。”
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佘文民强调,总裁人选必须能够让员工保持士气高昂、团结及激励整个团队做得更好。
SMRT新总裁人选在坊间引起热议,好些人质疑为何新掌舵人缺乏地铁营运经验还会被选中。
SMRT主席佘文民昨天(4月19日)就此答复《联合早报》询问时说:“经过全球搜寻及严格的遴选过程,我们决定把公司总裁的工作,交给一个具备很强领导能力、又很有心服务SMRT和乘客的新加坡人。”