梁瑞雯坦言，她在实习前感到些许忐忑，但在实习的第一个星期，咖啡馆有听障问题的经理已开始教她手语。与自闭症同事长期互动，也让她对他们有更深一层的了解，让她觉得这个实习经验特别有意义。
大学时期找一份实习工，不少人会想要到大公司吸取工作经验，但南洋理工大学社会学大四生梁瑞雯（23岁，图中）却选择在一家特殊的咖啡馆实习。
名为Foreword Coffee的咖啡馆特别聘请残障和特需者当咖啡师和服务员，梁瑞雯目前帮忙管理咖啡馆的社交媒体平台，有时也会参与咖啡馆的运作。
去年底，她出席一场活动时看到咖啡馆设置的流动摊。咖啡机当时突然坏掉了，但特需工作人员仍耐心地招呼正在排队的顾客。那一幕令梁瑞雯深深感动，也让她开始对这家咖啡馆感到好奇。
梁瑞雯坦言，她在实习前感到些许忐忑，担心不知道怎样和同事互动。然而，在实习的第一个星期，咖啡馆有听障问题的经理已开始教她手语，两人靠手写或打字来沟通，让梁瑞雯很快适应新的工作环境。
她也常碰到有自闭症的同事在工作时一直问她同样的问题，她得反复回答，但她试着从他们的角度了解情况，长期的互动也让她对自闭症者有更深一层的了解。
她说，一些人会以为自闭症者的头脑较“简单”，其实他们的自我意识也和他人一样，只是无法轻易地表达自己。
她认为，在咖啡馆实习很有意义，这是金钱不能换取的。“最初我大清早5点就得起床准备上班，晚上7点多才放工，虽然工作时间长，我一直记得妈妈跟我说，我每天看起来都很开心。”
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