鼓励企业采纳多元措施 劳资政新标准促进工作与生活和谐

订户
PURE集团的接待员姚欣廷目前身怀六甲,还有个约五岁大的儿子要照顾。她说,公司在这段期间一直很照顾她,若手头上工作做完,会让她早点回家。(白艳琳摄)
PURE集团的接待员姚欣廷目前身怀六甲,还有个约五岁大的儿子要照顾。她说,公司在这段期间一直很照顾她,若手头上工作做完,会让她早点回家。(白艳琳摄)

字体大小:

新标准建议雇主为员工提供更多事假福利和援助措施,并定期检讨工作与生活和谐计划的成效,以确保有关措施满足员工的需求。另外,企业应委任一名高级管理人员负责在公司内部倡导相关措施。

劳资政伙伴推出新标准,鼓励雇主除了提供灵活工作安排,也采纳其他措施协助员工更好地促进工作与生活之间的和谐,进而提升员工士气,并增进企业竞争力和生产力。

订阅登录,以继续阅读全文!

LIKE我们的官方面簿网页以获取更多新信息