（联合早报网讯）11月23日，中国欧盟商会主席伍德克（Joerg Wuttke）就外国公司驻华高管因停车口角纠纷当众辱骂中国居民的事件透露，“事发之后，该名高管已被公司送回德国”。


经济观察网报道，伍德克说，“我希望涉事的高管能对他的行为表示抱歉”。“每个人偶尔都会有情绪不好的时候，这是人之常情。但是种族主义是可怕且让人无法接受的。”


同时，针对此类事件是否会影响当前投资环境的质疑声，伍德克表示，“这是个典型的孤立事件，与投资环境无关”，他认为，“投资将继续”。同时，他也希望人们从客观的角度思考问题，“努力避免这类孤立事件往政治化或者戏剧化方向发展”。


他表示，欧盟大多数的公司会对员工进行培训，让他们做好被派驻到其他国家的准备。


戴姆勒大中华区投资有限公司公共关系及媒体传播负责人曾华23日表示，公司发表的最新媒体声明称，管理层成员与另一当事人发生的私人纠纷， “完全属于个人事件”，并“立即对该员工进行了免职处理”。目前，“相关部门就该事件的问询已结束，应当事人双方要求，已通过协商方式私下达成和解。”