消息人士透露，为了留住员工，阿里巴巴集团已冻结今年的高级管理人员加薪安排，层级低的员工的加薪幅度则将提高。
据路透社今天（30日）报道，不愿具名的消息人士透露，除非表现出色，阿里巴巴的数百名高层管理人员今年的薪水将不会增加，但层级低的员工获得可观的加薪数额。
消息人士称，这些年来，管理层级高管每年平均获得加薪数额介于5％至10％，并包括股票奖励。
阿里巴巴在发给路透社的声明中，并没有没有直接评论冻结高管加薪的消息，但说：“人才是阿里巴巴集团最重要的资产。我们拥有一个健全而具有竞争力的薪酬制度，而这个制度显示我们将培养下一代人才列为优先要处理的事项。”
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