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新工资指导原则 低薪员工工资只冻结不减薪

冠病疫情严重打击经济,全国工资理事会强烈建议,如果企业想要削减员工薪水,低薪员工的工资只冻结不减薪;若能加薪,数额最高达50元。(档案照)

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(早报讯)冠病疫情严重打击经济,全国工资理事会强烈建议,如果企业想要削减员工薪水,低薪员工的工资只冻结不减薪;若能加薪,数额最高达50元。

工资会也建议,如果业绩允许,雇主应考虑给予加紧协助公司营运的低薪员工额外花红(ex-gratia),尤其是在防疫前线工作的员工。月入不超过1400元为低薪员工。

工资会星期一(3月30日)宣布最新的指导原则,政府已接受工资会建议,指导原则4月1日生效。

它强调,为减缓疫情的冲击,并为经济复苏作好准备,雇主应优先考虑降低非工资成本、妥善管理过多的人力,以及继续推动商业和劳动力转型,以维持业务和保住员工饭碗。

然而,受疫情重创的雇主若必须减薪以削减成本,管理层须以身作则,带头减薪。

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