（早报讯）从今年1月起，三星电子将每周最长工作时间限定在52个小时，对象为在韩国的9.9万名职员。
韩国亚洲经济中文网报道，三星电子近日在公司内部发出通知，如果有职员每周的工作时间超过了52个小时，其所在部门负责人的领导能力考察会受到不利影响。此外，周末需要上班的职员，则下周一下午可以休息。
根据新规定，今后职员在工位上的实际工作时间要精确记录到分钟，与同事聊天、喝咖啡等休息时间不能计入。
韩国现行法律规定每周工作最长时间为68个小时，但政府正在着手修改相关法律，以把时间缩短至52个小时。如果修正案通过，韩国大企业将从今年7月起缩短工作时间。
为了应对政府政策，减少混乱，三星提前在内部推行了新规定。但也有意见担忧，如此严格地限制工作时间，可能会影响新产品的开发。
据悉，在开发Galaxy S系列等三星手机时，核心工作人员近乎连续6个月昼夜赶工。在旺季时，工厂即使24小时开工制造空调，都难以满足市场需求。
财界也指出，政府整齐划一地缩短工作时间会扰乱生产活动。一相关人士表示，现在全球竞争如此激烈，很担心这项政策会束缚住韩国企业的发展脚步。
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