（北京讯）中国国务院国有资产监督管理委员会（简称国资委）要求，国企涉及国家宏观调控、国家战略、国家安全等重大经营管理事项，必须经中共党委（党组）研究讨论后，再由董事会、经理班子作出决定。
党务经费要纳入企业预算
此外，企业中共组织工作机构和人员要纳入企业管理机构和人员编制，保证党务工作人员与经营管理人员同级同酬；把中共组织工作经费纳入企业预算，从管理费中列支，“使党务工作经费有制度化的开支渠道”。
上述消息并非由官方通讯社新华社发布，而是由国资委通过最新一期的中共理论杂志《求是》的一篇文章对外披露。
这篇近5000字的长文题为《在全面深化国有企业改革中加强党的建设工作》，透露中共中央在深化国企国资改革中，印发了《关于深化国有企业改革的指导意见》和《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》（简称《若干意见》），并形容这两份文件是“新时期加强国有企业党的建设的指导性文件”。
文章称，当前国企国资改革正处于深水区，中共的领导只能加强，不能削弱，“贯彻落实好《若干意见》，对加强国企党的建设、深化国有企业改革发展，尤为重要而紧迫”。
为了促使国企经营管理者重视和支持党建工作，文章提出，要“坚持管资本必须管党建，国资监管部门对国有企业工作的考核，既要考核经济效益，也要考核党建工作，用考核传导压力、激发动力”。
文章总结了国企党建工作经验做法并分析其中的问题，要求建立“中国特色现代国有企业制度”，指出“绝不能让党的领导游离于公司法人治理结构之外、绝不能把党的领导虚置化、绝不能把党在国有企业的政治基础和组织基础抽空”。
同时，保证和落实企业党组织对企业改革发展的引导权、重大决策的参与权、重要经营管理干部选用的主导权、党员干部从业行为的监督权、职工群众合法权益的维护权、思想政治工作和企业文化的领导权。
为保证和落实国企党组织在企业选人用人中的主导作用，文章指出须坚持和完善双向进入、交叉任职的领导体制。
文章也强调，按照《若干意见》要求，必须“根据不同类型混合所有制企业特点，明确党组织设置方式、职责定位和管理模式，防止在‘混合’声浪中把党的组织抽空”。
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