（东京彭博电）日本富士医疗器的调查显示，日本20岁以上民众有92%以上坦承自己睡眠不足。为了确保员工有充足睡眠，日本一家婚礼策划公司推行“睡眠积分制”，以此鼓励员工获得更多的睡眠。
由于劳动力短缺以及为企业利益牺牲的根深蒂固文化，“过劳死”是日本职场常见的现象，最近的一个例子是2015年日本最大广告公司电通株式会社一名24岁女职员因为操劳过度而自杀身亡。
日本婚礼顾问公司Crazy社长森山和彦认为，快乐的员工会带来更好的工作表现，因此，他们决定推行“睡眠积分制”。每周至少五天有六小时以上睡眠的员工将能获得积分，这些积分可让他们到公司的餐厅换取食物，其价值约为一年6万4000日元（约780新元）。员工每晚的睡眠将通过一家日本床垫公司Airweave开发的应用程序追踪。
不仅如此，Crazy还鼓励员工多吃营养餐食和运动，并打造一个更好的办公环境。该公司也提供育儿津贴以及在正常工作日休假的机会。
森山和彦表示：“你必须保障员工的权益，否则国家将会衰退。”
有调查显示，拥有足够的睡眠会带来更好的工作表现和更高的经济增长。根据兰德公司2009年的研究，睡眠不足导致美国的经济每年损失高达4110亿美元，占国内生产总值2.28%，而日本则估计因此损失1380亿美元，占国内生产总值2.92%。
森山和彦希望推广这一做法，他定下让100万名员工受益的目标。他说：“我要做一些别人觉得疯狂的事情。”
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