人力部指出，制造业招聘的五大职位是工程专才、电子工程师、制造工程技师、书记，以及行政专才或人员，尤其在生物医药科学领域，有近400个工作与培训机会，其中四分之三还未填补。
作为新加坡经济的重要引擎，制造业响应政府号召，提供6300多个工作与培训机会，约八成适合专业人士、经理、执行员与技师。
根据人力部昨天（8月26日）发布的就业情况报告，制造业招聘的五大职位是工程专才、电子工程师、制造工程技师、书记，以及行政专才或人员，薪水中位数介于1500元至4700元。
杨莉明：PMET配对较费时且欲速则不达
不过，今年4月至6月，只有730多人利用“新心相连”就业与技能配套旗下的计划找到制造业的工作。
人力部长杨莉明昨天走访一家医疗科技公司后召开记者会时说，有些企业可能直接请人，没有用政府的求职网站MyCareersFuture.sg招聘或通知当局。她说，配对专业人士、经理、执行员与技师（PMET）通常要花较多时间，欲速则不达。
杨莉明指出，求职者可能会担心自己花了几年时间在某个领域发展，到了新公司却无法利用这些宝贵的经验。
“急着配对工作，不一定对求职者有利。通过见习体验另一个行业或职位，可以是暂时的办法，但最终还是要帮大家找到有意义的工作。”
参与新心相连就业与技能计划的制造公司至今有近1000家。
人力部每周发布的就业情况报告，昨天重点提到生物医药科学这个制造业细分领域有近400个工作与培训机会，其中四分之三还未填补。
正在招聘的职位包括生物科技员、细胞与基因治疗相关的生产线经理、自动化工程师、化学师、效验专家、质量保证经理，以及微生物学家。
看好生物制药领域会增聘人手，劳动力发展局和经济发展局于是同业界合作，推出先进生物制药专才与执行员专业人士转业计划，协助PMET过渡到这个领域。
同杨莉明和通讯及新闻部长易华仁一起走访企业的贸工部长陈振声在记者会上说，随着亚洲中等收入人口增加，生物医药产品的需求也会增加，这个领域的长期发展是正面的。
“这群人不仅对产品质量要求高，产品的标准和来源也须值得信赖，这是新加坡可扮演关键角色的地方。”
他说，未来三到五年在生物医药领域的投资，预计能创造1300多份工作。
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