韩咏梅：工资问题为什么“鸡同鸭讲”？

支持最低收入等于有道德，质疑最低收入的话，你的道德也同样被质疑。这种简单化的区分，在制造分歧、吸引人们选边站时非常有效，但是在解决实际问题上，它剔除了不那么简单，但可能效果更好的方案，所以单凭表面的“道德感”，经常好心做不成事。

首先让我声明，这个题目无意冒犯任何人。我知道不论用鸡还是鸭来比喻人的行为，都会让人觉得不敬。但很多时候“市井语言”可以生动地概括一些长篇大论也未必说得清楚的概念，因为通俗的俚语、典故或者成语，往往更能引人思考。而我今天要讨论的是，有关“最低工资”（Minimum Wage，简称MW）和“渐进式薪金模式”（Progressive Wage Model，简称PWM）的辩论，为什么好像在一个平行时空中进行，甚至是为了辩论而辩论。

关心低收入新加坡人的生活问题，怎么说都不会错的。特别是在这个经济转型又碰上疫情的困难时期，经济上原本就不宽裕的人，在这个时期如果没有人伸出援手，经济条件差的会过得辛苦。所以，我对关心和提出这个问题的人，怀抱着敬意。