裁员不裁特需人士 好雇主力保特需员工

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当公司被迫裁员时,你会选择裁退公司的10多名特需员工,还是尽力保住他们?

目前有约100名员工的胡姬洗染(Orchid Laundry),选择了保住公司里的所有13名特需员工,还稍微为他们加薪,帮助他们度过这段艰难时期。

这似乎与一般雇主的做法反常,但公司董事卓开源认为,特需人士原本就难找工作了,这段期间更不能丢下他们。

公司从2010年聘请特需员工,他们与特别需求者协会(APSN)、新加坡协助残障者自立局(SG Enable)和SPD(前称新加坡体障人士协会)等合作,寻找和配对适合的特需人士,安排适合他们的工作。也有特需人士的家长得知公司聘请特需员工后,自己找上门希望能为孩子找份工作。

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