有一位律师跟老板联谊会的一群老板，分享他从实习到创业的整个心路历程。他说，大学毕业后，他加入了一间律师楼当实习生，那是一所颇富盛名的律师事务所，老板是一位著名的大律师，擅长打诉讼案，办事精准，看事全面，特别注重办案前的准备工作。
视老板为学习标杆
我们的律师朋友说，他曾提呈报告给他这位老板，看完后，老板跟他指出需要加强的不足之处。
老板的独到见解，令他非常佩服，于是他视该老板为学习标杆，不断向他学习，终生获益。在这间律师事务所，他一做就做了几年
而恰好有一次难得机会，让他得以在日后取得成功，现在回想起来，他不讳言自己适时掌握了良机，争取到发挥空间。
那一次，老板在国外接下一宗大诉讼案，但是没有律师愿意前往，问到他的时候，他觉得，自己还年轻，应该给自己机会，于是答应了下来。
到了国外，他为这个诉讼案投入许多精神，先了解当地文化、民情、法律，接着抽丝剥茧，寻找诉讼双方冲突的原因。由于双方都是大企业，问题更具挑战性，所花时间也更长，后来官司终于在庭上获得解决。
因这起官司，他在国外住了几年，逐渐习惯那里的生活；加上长时间和各机构往来，建立了不错的人脉关系，让他萌生创业的想法。另外，他也曾任职品牌公司，有很好的支持平台，这些都对他的创业很有利，他于是决定自己出来闯，寻找商机。
当然，万事起头难，除了靠自己的专业，也借助网络、媒体等力量，主动积极和其他团体接洽，举办演讲会，扩大人脉关系，同时关注投资、税务、房地产等的法律及危机管理，慢慢建立起自己的品牌，如今，他已把专业放在建筑业和房地产上。
把握心理 对症下药
他跟我们分享说，现在的律师，不仅要懂法律，也要洞悉客户心理，只有把握客户的心理，才能对症下药，赢得客户的心，同时可以预测办案过程的风险。
这几年他也积极培养新血，他欣赏老子的＂授人以鱼，不如授之以渔＂。鱼是资金，渔是经营理念与管理技巧，他举了一个实际例子，如中国生产力中心总经理石滋宜，过去5年内坚持秉持该原则，就提高了国内两千多家企业的生产力。
授人以鱼，只救了一时；授人以渔则可解一生之需，他一直以来，就常跟年轻律师分享：人无远虑，必有近忧，看事情，一定要有长远的眼光和周密的考虑。
完整报道，请翻阅2017年9月30日的《联合晚报》。
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