雇佣法令保护低薪白领的范围将稍微扩大,人力部长杨莉明说,能够获得保障的雇员薪金门槛没有大幅度调高,是因为顾及雇主所需承担的成本。
她昨日在雇佣(修正)法案二读辩论中回应议员有关薪金门槛的提问时说:“每一次修法,劳资政伙伴都会仔细考虑对员工和雇主造成的影响。每当利益增加,雇主的成本也会增加。”
从明年4月起,月入2600元或以下的非劳力工人(non-workman)如书记与接待员,在工时与加班费上可享有法律保障,有10万人将从新条例中受惠。目前的薪金门槛为月入2500元。
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