星展集团（DBS）去年盈利恢复增长，集团执行总裁高博德的薪酬也回到千万元水平，比冠病疫情前更高。
集团昨天发布的2021年报显示，相比2020年的918万元，高博德去年获得的总报酬增加了439万元或48％，共得到将近1358万元报酬。
高博德的总报酬于2017年至2019年都在1000万元以上，介于1027万元至1213万元。
除了120万元的固定薪金，高博德的薪酬还包括三项可变动元素。当中，来自持股计划（share plan）的薪酬增加近六成，从451万元增至大约714万元。
至于花红则从前年的341万元增加51％至接近517万元。
星展在去年共取得68亿元净利，恢复了前一年因冠病大流行而打断的连续增长趋势。净利比2020年高出44％，比2019年高出6％；股本回报率为12.5％。
高博德在年报献词中回顾了集团在去年的发展。他认为，从长远来看，星展须更深入地扎根于新加坡和香港以外的四个市场，包括中国、印度、印度尼西亚和台湾。
高博德说，集团依靠数码科技拓展这些市场，但经验显示，仅依靠数码科技仍不足以全面发掘这些市场的潜力。结合数码和实体能带来更好的客户选择和盈利。
整合印度银行等交易 两年后净利料增5亿元
在过去18个月，集团整合了印度的Lakshmi Vilas银行、收购花旗集团在台湾的消费金融业务，并投资中国的深圳农村商业银行（Shenzhen Rural Commercial Bank）。
集团预估，到2024年，这些交易将为营收带来大约12亿至13亿元的增长，净利将增加5亿元。
高博德同时分享了他对数码货币和去中心化金融（Decentralised finance，DeFi）的看法。他认为，数码货币将逐渐取代实体钞票和硬币。
可是，高博德不预期私人发行的数码货币，如比特币能取代法定货币，监管机构也不会愿意放弃控制货币政策。“虽然如此，我认为私人货币（加密货币）将继续以一种有意义的价值储存方式发展，就像今天的黄金一样。”
对于去中心化金融，高博德指出，DeFi的目的是使金融民主化，取代中央机构，包括政府机构。“在我看来，这不太可能发生。走上这条道路，社会将须要面对棘手且很重要的问题，即民族国家的角色，以及国家对金融系统安全和稳定的责任。”
不论如何，高博德表示，集团将密切留意所有相关发展，并将继续探索如何借着这些新科技创造新的机会和营收来源。
