最近，律师友人遇到了一桩戳心事。原来，他培养多年、很有能力的徒弟突然辞职了。

徒弟辞职，不是因为对律师行不满，而是觉得工作内容与专业渐行渐远，得向新客户孔雀开屏一般地拉生意。开源的压力，还不只关乎自己，更关乎羽翼下一群“嗷嗷待哺”、现阶段只须埋头苦干的初级律师，有些刚组织家庭供着房。徒弟觉得自己不擅长做销售，也不愿为一村人的生计犯愁，于是辞职减薪三成，到一家公司稳稳当当地去做企业内部法务。

友人感慨，一众以硬本领吃糊的专业服务，如建筑师、审计师和咨询师等，在基础和高阶阶段的工作性质完全不一样，越往高处走，越是不一样。若没做好思想准备，在职业生涯不同阶段中打造新能力，容易半路下车。