英国工党政府的增税举措令当地零售业面临税收上涨压力，加之工资增加，英国大型零售商在过去一年里员工人数已减少近1万8000人。
通过分析近几个月企业发布的年度报告，彭博新闻星期五（6月5日）报道指出，英国多家大型零售商均出现减员。其中，英国最大的食品杂货商特易购（Tesco）在最近一个财年中，位于英国和爱尔兰的员工人数少了约5000人。
另外，特易购的竞争对手英国零售商桑斯博里（J Sainsbury）、百货商店约翰路易斯合伙公司（John Lewis Partnership）和家居建材零售商百安居（B&Q）母公司翠丰公司（Kingfisher），这三家企业的平均员工人数，也在过去一年里均减少了约3000人。
服装零售商Next与运动服饰零售商JD Sports也都报告说，他们的员工人数在过去一年里少了1500人左右。
主营折扣商品销售的B&M European Value Retail总裁杰根（Tjeerd Jegen）透露，因政府政策导致用工成本上升，他们有计划要减少岗位数量（cut jobs）。
不过，玛莎百货（Marks & Spencer）的员工人数则基本保持不变。
总计来看，英国大型零售商的员工人数在过去一年整体少了将近1万8000人，相比之下，一年之前他们的员工人数都还在持续增加。
彭博新闻报道说，零售商出现大规模减员，是与英国财政部长里夫斯此前推出的增税政策有关。英国工党当局2025年4月提高了国民保险缴款（national insurance contributions，简称NIC）税率，并上调了最低工资标准。
英国零售商协会（British Retail Consortium）总裁迪金森（Helen Dickinso）说：“零售商正面临着国民保险缴款增加、工资上涨以及全球持续不稳定等诸多方面导致的巨大成本压力。这推高了整个供应链的成本，导致许多企业在招聘方面更加谨慎。”
报道还指出，英国的零售商们警告说，税负增加和最低工资上涨，让他们更难以新增岗位，尤其是兼职岗位。
玛莎百货的主席诺曼（Archie Norman）在年报中指出：“在玛莎百货的历史上，很少有哪个时期像现在这样，监管环境对增长和投资如此不利，而且今年的税负也大幅增加。”
