黄循财总理在第15届国会首次发言中聚焦“下一代”，承诺要全面改革教育与就业，帮助年轻人缓解焦虑，找到属于自己的舞台。这份愿景值得肯定。但在掌声背后，我忍不住想起另一群同样焦虑，却不常被政策讨论重点关注的人：中年与50+的一代。
年轻人是未来，但中年人是现在的脊梁。他们撑起家庭，也撑起社会经济。若这一群体的困境被忽视，再美好的未来愿景，恐怕也会失去坚实的基座。
我曾在文章里写过私召车司机。他们每日长时间在路上奔波，忍受交通、身体的疲惫与收入的不确定。他们拼命工作，却越来越担心，自己再开几年车，能否还得起车贷？身体累坏后怎么办？平台政策的调整、抽成的变动，司机毫无掌控权。最令人痛心的是，他们看不到长远的职业前景。
这群人并非“不思进取”。恰恰相反，他们比谁都勤劳。他们的无奈在于，努力没有出路，辛苦换不回未来。这种无力感，跟年轻人担心“学历贬值”其实有异曲同工之处。
总理强调未来要靠技能而非文凭，我完全认同。但在实践中，培训体系本身仍存在严重不足。作为从业者，我清楚看到，一些不负责任的培训中心为了快速赚钱，会借用合格讲师的名义，让没有资格的外国人来教课。
如果培训行业的诚信不被守住，所谓的“技能提升”“终身学习”就可能成为泡影。政府推动的好政策，也可能因为执行端的黑箱操作，失去公信力。中年人花时间、花精力去上这样的课，最后得到的却是无用的证书与失望， 更让新加坡培训师沦为摆设和继续被压榨。
总理说，不希望年轻人“躺平”。但我要提醒：中年一代不能被逼到“趴下”。他们经历数十年的打拼，撑过金融风暴、疫情冲击，扛起子女教育与父母养老的双重责任。如果社会契约只强调照顾年轻人，忽略中年人，他们的崩溃会带来更深远的社会伤害。
我们必须正视一个现实：人均寿命不断延长，50+的人依旧有二三十年的工作与生活潜力。他们不是社会的负担，而是巨大的财富。许多国际企业都强调“经验与韧性”，因为中年人的视野与判断，是年轻人难以取代的。
社会的进步，不应是“青年的舞台”与“中年的谢幕”二选一，而是全体世代共同携手。年轻人需要希望，中年人同样需要尊严与保障。改革教育与就业的同时，也要改革社会对中年的态度与支持体系。唯有如此，我们的社会契约才真正完整，我们的未来才会更加稳固。
