吴俊刚：人不够用怎么办？

我们对外来劳力的依赖越大，长远而言，潜在的危险也越大。一般而言，新加坡人并不排斥外劳，反正他们做的是自己不愿或不想做的工作。但对吸引永久居民和新公民，则有诸多意见，也有很多情绪反应。

有好些日常现象是我们都很容易观察到的。比如，在马路上看到在修路的，几乎清一色是黑皮肤的南亚人，他们都是外来劳工，也称客工。在咖啡店或食阁看到的摊贩，包括鸡饭、鸭饭、杂菜饭、云吞面、肉骨茶等等，几乎都是来自马国的青年人，也都是“外人”。我们习以为常，但可曾想，如果没了这些外人，新加坡经济会受到怎样的影响？

事实说明，新加坡再也没有足够的人力来填补这些行业所需的劳动力。人不够用，这基本上是经济发展成功的结果。本来是好事，但却也带来新的问题。仔细深究，我们现在人不够用有三个原因：一、人口生育率逐渐下降；二、教育普及和提升；三、人口急速老龄化。