临近岁末，本已淡静的狮城投资圈却平地一声雷，新邮政作为新加坡股票市场曾经的蓝筹股之一，宣布集团总裁、首席财务长、国际业务首席执行官等三人被董事会即时解雇的爆炸性声明。这相当于新邮政董事会对自身的行政管理层进行一次决绝的“集体斩首”行动，资本市场的第一反应是震惊与疑惑，新邮政的当日股价一度爆跌10%，如今在0.5元上下徘徊。新邮政董事会必须在保证相关必要邮政服务不受影响的同时，采取更及时、更透明的行动来力挽狂澜。
根据涉事双方发表的声明文件，集团在内部调查中，发现国际电子商务物流服务出现人工更改递送数据的非诚信案例，成为此次管理层集体被解雇事件的导火索。董事会及被解雇的三人，都各自认为本身站在“历史正确的一方”，孰是孰非，相信随着时间的推移，更多内幕信息被解密后，公众会有公道自在人心的判断。
冰冻三尺，非一日之寒。看似一次无预警的突发事件，却透露冷静的事实：新邮政的董事会与管理层在企业的未来战略发展方向上，已经出现分歧，导致两者之间的职场默契与工作信任严重缺乏。相关内部调查事件其实已历时近一年，而新邮政目前正寻求全盘脱售澳洲物流业务，集团总裁却在此关键时间节点被解雇，无论如何，阵前斩大将都是兵家大忌，这不禁令旁观者想起关于企业危机管理的一句谚语：雪崩时，没有一片雪花是无辜的。
