相信很少人会不同意，考试是选拔人才的一种重要而相对公平的方法。中国隋代开始的科举考试制度，就是当时为了改革过于注重门阀出身，导致士族垄断朝政的九品中正制而创立的。从隋代到晚清，科举制度沿袭千年，对东亚社会的影响极为深远。直到如今，在中日韩等东亚国家乃至新加坡，人才选拔仍然以考试为重心。

作家六六在6月17日《联合早报》上的《不怨天，不尤人》一文，让我进一步思考新加坡的人才筛选制度。 

新加坡教育改革讨论的焦点之一，是降低单一考试的重要性，研究如何减低小学离校考试“一考定终身”的属性，并抑制由此衍生的“应试教育”。然而，要强调的是，拒绝应试教育，并不等同拒绝考试；拒绝“小学和初中阶段的精英式筛选”，也不等同拒绝筛选。