家族企业离不开老员工,若能将长期跟公司一起打拼的员工视为“家人”,会是双赢局面。
谢金石建筑公司第三代继承人谢嘉豪,参加了全国志愿服务与慈善中心(National Volunteer & Philanthropy Centre,简称NVPC)推出的乐善公司专才计划(Company of Good Fellowship)后,为公司约80名客工免费教授英语课程,创造更多提升机会,充分发挥企业的社会责任。
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谢嘉豪和公司员工一起设计英语和理财课程,让客工有机会自我提升,改善生活。
Alana建筑项目的全体员工合照。(受访者提供)
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家族企业离不开老员工,若能将长期跟公司一起打拼的员工视为“家人”,会是双赢局面。
谢金石建筑公司第三代继承人谢嘉豪,参加了全国志愿服务与慈善中心(National Volunteer & Philanthropy Centre,简称NVPC)推出的乐善公司专才计划(Company of Good Fellowship)后,为公司约80名客工免费教授英语课程,创造更多提升机会,充分发挥企业的社会责任。