中国中央纪委国家监委昨天发文评论“阿里女员工被侵害”事件,指违反法律的行为要严惩,深层次的霸凌文化、酒桌文化等潜规则问题同样要铲除。
中纪委官网发表文章称,以“工作需要”为名、强制出差、劝酒灌酒,发生问题后应对处置漠不关心、无动于衷,说到底都是管理权的扭曲和病态的价值观。如此“规则”潜滋暗长,劣币驱逐良币,一次次累积,最终演变成胆大妄为、有恃无恐的行为,突破法治、道德和人性的底线。
文章认为,破除潜规则,关键是树立正确的价值观,祛除权力滥用,弘扬新风正气、压倒歪风邪气。同时,完善制度规矩,减少空白点和模糊地带,不断压缩各种潜规则的生存空间。
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