(吉隆坡讯)马来西亚政府今年1月起将产假从60天增加至98天后,更多华人雇主担心产假将造成营运成本上升,因而倾向于聘请男性员工。
国会去年通过了《2022年雇佣修正法令》,法令除了增加产假天数,也规定员工每周的工作时间从48小时减至45小时。修正后的法令将保障所有薪金低于4000令吉的员工。
根据马来西亚中华总商会星期一(2月20日)发布的最新一期商业和经济状况调查报告,在法令的修正事项当中,许多华人企业都对于产假的增加表示担忧。
(吉隆坡讯)马来西亚政府今年1月起将产假从60天增加至98天后,更多华人雇主担心产假将造成营运成本上升,因而倾向于聘请男性员工。
国会去年通过了《2022年雇佣修正法令》,法令除了增加产假天数,也规定员工每周的工作时间从48小时减至45小时。修正后的法令将保障所有薪金低于4000令吉的员工。
根据马来西亚中华总商会星期一(2月20日)发布的最新一期商业和经济状况调查报告,在法令的修正事项当中,许多华人企业都对于产假的增加表示担忧。