公共服务部门以混合型工作模式为主要工作模式,将让公共部门保住远程办公所带来的生产力增值,同时兼顾促进团队合作和促进凝聚力的需求。
公共服务署将为公共部门实施混合型工作方式制定准则。根据准则,公共部门应该视自身需求决定是否允许员工在家办公。
国会公共账目委员会在报告中指出,随着新加坡逐步建立冠病韧性,居家办公和混合型工作安排可能成为公共部门的长久工作模式。委员会在向公共服务署代表听证时,问及该部门混合型工作安排可能出现的人力风险,以及可能对监管、把关、监督、问责等方面造成的冲击。
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