今年第一季总辞职与招聘率趋稳 白领雇员辞职与招聘率比疫前高

订户
赠阅文章
订户专享 赠阅文章

早报新添“赠阅文章”功能!凡早报VIP会员,每月可赠阅 5 篇订户专享文章。

了解更多

字体大小:

人力部昨早发布的《2022年第一季劳动市场报告》显示,本地没有出现大辞职潮,总辞职率低于2018年至2019年的1.8%季度平均水平,而总招聘率则和2014年相差无几。

总辞职率和招聘率在上几个季度呈上升趋势后,今年第一季趋稳,分别是1.7%和2.5%。不过,白领雇员特别是专业人士、经理、执行人员和技师(PMET)的辞职和招聘率攀升,高于疫前水平,分别是1.4%和1.9%,这仍比高峰期的2.3%和3.2%来得低。

人力部昨早发布的《2022年第一季劳动市场报告》显示,本地没有出现大辞职潮,总辞职率低于2018年至2019年的1.8%季度平均水平,而总招聘率则和2014年相差无几。

订阅登录,以继续阅读全文!

LIKE我们的官方脸书网页以获取更多新信息