陈川仁：企业应将社会服务当成工作时间一部分

企业和机构领袖应改变现有参与志愿服务的做法，将社会服务时间当成工作时间的一部分固定下来，让不想参与志愿服务的员工选择退出，而不是由员工自由选择是否参加。

国会议长陈川仁星期二（4月11日）受邀在新加坡义工管理大会上分享看法时，以公益金捐款为例说明，当企业采用“选择退出”的做法，几乎没有一家企业的员工选择不捐款。他也是国家福利理事会顾问兼关爱新加坡主席。

陈川仁建议企业和领袖以身作则，亲自参与志愿服务活动，抛砖引玉，定下基调，才能带动所有员工参与社会服务活动。