须认证外籍雇员学历，以便为他们申请就业准证的雇主，今年9月起可向人力部指定的12家背景调查公司申请学历认证。人力部也宣布，每一名外籍雇员只须进行一次学历认证，他们在更新准证时不必重新提交证明。　

人力部星期五（6月30日）公布这12家背景调查公司的名单时指出，这些公司在全球多个国家都有业务，包括新加坡、日本、马来西亚、美国和英国，在核查学历和教育机构认证调查方面拥有良好的记录。

这12家公司是AIM Screening（Sterling Risq）、Avvanz、Background Screening（HireRight）Singapore、 Cisive Singapore、CrossCheck（Dataflow） 、eeCheck、First Advantage、GPC Gateway、Risk Management Intelligence、Verity Intelligence (S)、Veremark、Vero Screening。