（华盛顿彭博电）美国就业不易，求职者开始尝试通过交友软件觅职。有些大学生在这些软件上载个人资料，借机会拓展人脉，希望能够获得企业青睐。
美国劳工统计局的数据显示，2025年全年美国整体失业率持续攀升，达到4.6％。其中，大学应届毕业生的失业率从一年前的2.5％，上升至2.9％。
求职平台ResumeBuilder.com去年10月，对约2200名美国交友网站用户进行了调查，发现约三分一的用户表示曾把交友软件当作求职的跳板；有三分之二的人在寻找交友对象时，刻意选择那些在他们心仪的公司工作的人。
平台的首席职业顾问哈勒说，近一半以求职为目的交友软件用户，年收入超过20万美元（约26万新元），这说明他们不是新人，很可能是职场经验丰富的资深雇员。
哈勒说：“人们这么做是为了拓展人脉、建立联系，因为如今最有效的求职方式，就是靠人脉关系。今日觅职竞争异常激烈，拓展人脉是唯一能让人脱颖而出的途径。”
美国交友应用Grindr的首席产品官巴兰斯说，公司现在每月平均吸引约1500万名用户，大部分是在认真地寻找恋爱对象、建立友谊和旅行伙伴。不过，仍有约四分一用户的目的是为了拓展人脉。
面对这样的局面，好些约会软件公司已在各自的网站上提醒用户保持专注。线上交友公司Bumble Inc.的发言人说，试图通过他们的Bumble Date或BFF约会软件寻找工作机会，并不符合公司的使命。
总部设在美国达拉斯的线上约会服务公司Match集团没有对彭博社的询问置评。不过，这家拥有并经营全球几乎所有的大型线上约会服务的公司在网站上表明，反对偏离约会初衷的行为。
美国堪萨斯大学传播学教授霍尔认为，通过约会软件找工作不太可能成为主流功能。它只是说明有些聪明的用户懂得如何巧妙利用不同网站的灵活性，来实现不同的目标，这毕竟是少数例子。
