为支持本地华社组织持续引进新血，以及培养新一代领导班子，新加坡宗乡会馆联合总会将同政府以及华社其他团体合作，推出一项新的年轻领袖的培训计划，协助华社团体进一步推进领导层更新。
主管华社事务的国家发展部长徐芳达，星期五（6月13日）在位于大巴窑2巷的新加坡宗乡会馆联合总会会所，同总会成员闭门会议后接受媒体访问时，阐述华社联络组与宗乡总会就推行三大重点项目，所达到的共识。
这是徐芳达上个月底正式出任华社联络组主席以来，首次同宗乡总会成员会面并共进午餐。
徐芳达受访时强调，吸引年轻新加坡人加入华社团体，以及协助社团培养新一代领导班子是至关重要的。他指出，华社社团领导人在传承方面须做好部署，否则来到需要接班人时，年轻一代还未做好准备，就会有青黄不接的问题。
“比较好的做法是，我们趁现在比较资深的理事们还在的时候，我们就应该（为社团）引进更多年轻人，让年轻人有时间向长辈学习，当需要他们接手的时候，他们已经做好准备，更有经验。”
徐芳达接下来也会同新加坡中华总商会会面。
“我会和宗乡总会以及中华总商会一起来讨论，政府将怎么支持他们成立一个领袖培训班。这样一来，我们每年就能引进一批一批的年轻人，培养我们下一代接班人。”
徐芳达说：“在我们多元种族社会中，大家和睦共处是非常重要的，这是我们的社会支柱，也是我们社会契约的重要部分。”
对于协助新移民更好地融入，徐芳达强调，这个过程是双向的，他鼓励新移民积极参与本地的不同活动，而本地人也应对新移民保持开放和欢迎的态度，协助他们融入本地生活。
“融入并不是替代，也不是削减，而是增添。我们应该以这个方式来考虑，如何更好地帮助新移民融入，让他们的加入能够强化新加坡的社会。”
此外，华社联络组将与宗乡总会合作，进一步加强华社的内部团结，促进华社与本地其他族群和谐共处，并且进一步协助新移民融入我国社会。
另一方面，华社联络组也会与宗乡总会合作，协助华社团体，尤其宗乡会馆提升数码化和现代化管理。
徐芳达指出：“这是有必要的，我们必须与时并进，才能更好地为华社成员服务，更好地吸引年轻人加入（社团）。”
徐芳达5月23日正式出任华社联络组主席，接替律政部长兼内政部第二部长唐振辉。
华社联络组成立于2000年，由政务官和国会议员组成，负责促进政府与华社的关系，也加强政府对华社的了解。
