由社区发展理事会主导的就近职业配对计划，将从西南区开始试行，求职者可在“就业大使”的帮助下，找到符合需求的附近岗位，并通过一对一的咨询提升求职技巧和信心。
贸工部兼文化、社区及青年部高级政务部长，西南区市长刘燕玲星期天（8月31日）在西南社区职业展上，宣布西南区将率先启动社理会职业配对计划（Jobs Nearby @ CDC），在未来两个月内招募、培训和部署更多就业大使（job ambassador），帮助解决居民求职“最后一英里”的难题，并在10月扩大至全国五个社理会。
总理兼财政部长黄循财在国庆群众大会上宣布，社理会将牵头在各市镇推出新的工作配对计划，为求职者介绍住家附近的工作机会。
在这个计划下，就业大使们将参与各个社区职业展，并在民众俱乐部开办“求职诊所”（job clinic），为求职者提供个性化的辅导和支持，帮助他们找到适合的、在家附近的工作，并帮助安排求职者与雇主的面试。此外，如果求职者需要更多帮助，如技能提升培训等，就业大使也能帮助他们联络相关的机构。
刘燕玲介绍，在计划试行期内，五名就业大使将在文礼、山景、裕泉、吉丰和达曼裕廊的民众俱乐部提供求职诊所服务，供居民预约参加。
刘燕玲说，西南社理会从2021年起就开办职业展，致力于帮助居民寻找靠近的工作机会并提升技能。
社理会也与各市镇商家、中小企业和社区伙伴建立了强大网络，了解到西南区内各行各业有超过5万个各类就业机会，但有时招聘者也会面临难题，如业务高峰期无法在短期内找到额外人手，或求职者优先选择加入大公司而不是中小企业等。
刘燕玲指出，职业配对计划不但能帮助求职者找到更多离家近的工作机会，也能帮助雇主，特别是邻里和中小企业，接触到更多潜在雇员，为二者牵线搭桥，一举多得。
今年63岁的林添财年轻时是一名机械操作员，五年前失业后在朋友的杂货店工作，但杂货店在租约到期后停止运营，他也因此再次事业，星期天来到西南社区职业展求职。
在现场就业大使和工作人员的协助下，林添财成功通过了海声渔业（Hai Sia Seafood）的面试，得到机械操作员的岗位。他受访时兴奋地说，整个求职过程非常顺利，他也很高兴找到了新工作，“他们叫我星期二就去实习”。
