总部设于美国西雅图的国际公关公司We. Communications，因业务下滑展开裁员行动，新加坡办事处也受到影响。有知情者透露，至少20人被裁，但公司指出，仅八人被资遣，占员工人数的7％。
We. Communications发言人星期五（9月26日）答复《联合早报》询问时，证实裁员消息，并为受影响者提供高于法律规定的遣散配套。
公司发言人说，他们做出艰难的决定，重新调整部分业务。目前公司的首要任务，是以关怀和尊重的态度，支持受影响的员工，当中包括提供过渡援助。
发言人说，公司遵循人力部有关负责任裁员的建议，并强调将继续在新加坡运营，致力于服务客户。
有知情者向《联合早报》记者透露，新加坡办事处有约20人至25人受影响。不过，公司发言人星期五下午6时答复询问时说，仅八人被裁退。
根据记者看到的内部信件，受影响部门涵盖创意、数码、公关、营运、特别项目和整合营销等，但据知创意部门打击最大。
大多数被裁的员工是新进人员，但也包括至少一名总监级高层。受影响者中，有人入职不到一个月，一名高级经理甚至才工作两周。所有被裁员工的最后工作日是星期四（9月25日）。
根据We. Communications网站，这家公关公司在全球九个国家、23个地点设有办事处，员工超过1500人。
公司在今年6月宣布裁退全球2％的人力，多数集中在美国。公司的主要客户之一微软，今年已进行两轮大规模裁员，以控制成本。
根据新加坡We. Communications办事处内部信件，公司业务在过去六个月至12个月，出现显著改变，许多客户减少开支，或将业务交由自己公司内部处理，导致出现激烈竞争。
全国职工总会受询时，确认We. Communications未设工会，但有员工是新加坡工业与服务业雇员联合会（SISEU）会员。SISEU执行秘书陈国明说，职总和工会随时准备提供援助和资源，帮助被裁退者获得新的就业机会，并在必要时提供经济支援。
他们可通过就业与职能培训中心（e2i）的网站（eappt.e2i.com.sg），预约与职业辅导员会面。他们也可电邮siseu@ntuc.org.sg，或在办公时间拨打6220 3345，联系SISEU求助。
