科技变革尤其是正在加速发展的人工智能技术，对企业与劳动力有广泛的影响。我国必须让新加坡金融机构能够对科技发展做出反应，高效率、有效且负责任地采用人工智能（AI），以确保竞争力，并持续为国人创造优质就业机会。
国家发展部长、新加坡金融管理局（MAS）副主席徐芳达星期四（10月9日）在新加坡银行与金融学院（IBF）的颁奖典礼上致词作此表示。
为此，他宣布金管局推出PathFin.ai知识中心（Knowledge Hub），并且提高人工智能风险管理的监管预期清晰度。
PathFin.ai知识中心收录了一系列成功案例，有助推动同业学习，帮助本地金融机构改进人工智能的应用。它还将为金融机构提供有关人力规划和成功岗位重塑的案例研究资源，并为金融专业人士提供技能提升途径。
使人工智能风险管理的监管预期更加清晰明确，则将让金融机构有信心利用人工智能试行项目和创新。金管局计划今年较迟时就一套人工智能风险管理的监管守则征询意见。
此外，徐芳达宣布，金管局与新加坡银行与金融学院也联合10家试行项目的金融机构，解读采纳人工智能对某些岗位意味着什么，以及测试和改进支持我国劳动力的方法。
提升竞争力和创造增长，能为国人带来更多良好的工作。他说，金融业是我国经济支柱之一，过去十年金融服务业劳动力增加超过4万人，其中九成的净增岗位由本地人担任。今年上半年，金融服务业净增的超过2000岗位由本地人担任。
