通过课程重构、教职员技能提升，以及应用型学习科技的整合，共和理工学院重塑教学与学习，确保所有师生具备与行业接轨的人工智能相关技能。
共和理工学院院长兼总裁刘珍妮星期四（1月8日）在人工智能转型策略推介会上宣布，至2027学年，共和理工学院开设的所有专业文凭课程，至少有一半的科目将融入应用型人工智能技能，让学生能够实际接触与应用未来职场中将广泛使用的人工智能工具。
共和理工学院的持续教育与培训（Continuing Education and Training，CET）课程，也将融入人工智能，帮助修读专业文凭及非全日制文凭课程的成人学习者，也能紧跟职场的新兴科技，掌握相关的人工智能工具。
刘珍妮说：“通过将人工智能引入课堂、强化团队能力，并与业界伙伴紧密合作，我们赋予学习者在运用与驾驭新科技时所需的信心、判断力与技能。”
与多家机构合作把前沿技术带入课堂
共和理工星期四与英伟达（NVIDIA）、微软、新加坡全国人工智能核心（AI Singapore）、欧特克（Autodesk）和新科工程签署了谅解备忘录，以引入生成式人工智能、代理型人工智能、边缘计算、网络安全自动化以及人工智能赋能设计工具等前沿技术，把行业级技术带入课堂与实验室。
教学之外，从掌握与岗位相关的应用到取得进阶认证，学院的1200名员工都将接受人工智能能力的培训。目前，已有半数以上的员工具备基础能力，预计至今年底，所有员工都将达到这一水平。
梁振伟：高等学府须与业界合作 确保教学内容紧跟行业需求
文化、社区及青年部代部长兼教育部高级政务部长梁振伟为活动致辞时强调，教育部一直在培养学生具备应对人工智能时代的能力，不仅帮助学生认识、和应用人工智能，也能够借助和超越人工智能进行学习，具备深度思考和判断的能力。
他说：“培养具备人工智能能力的人才，是经济策略检讨的人力资源委员会正在推进的一项建议，我们希望持续巩固新加坡的人力资本，将其作为最重要的竞争优势，并让每一位新加坡人都能获得优质的就业机会。”
因此，包括共和理工在内的高等教育学府，须通过CET课程提升在职人员的技能，并且积极与业界合作，确保教学内容紧跟行业市场需求。
目前，本地有超过1600个获精深技能发展局支持的人工智能相关课程，这些课程能满足不同技能水平和需求的人群。人力资源委员会正探讨如何从这些课程中策划学习路径，让员工掌握人工智能技能，并赋予他们定期实践和尝试人工智能工具的能力。
