随着零售业旺季的到来，新加坡零售招聘市场增长趋势显著。
招聘网站Indeed星期四（11月23日）发布文告，从去年7月到今年7月间，零售岗位招聘启事增加了9.2%，同时寻求零售业工作的人也增加了7.6%。
零售业者最想要填补人员的五个职位是，分店经理（22%）、零售销售助理（20%）、店铺经理（9%）、跟单员（4%），以及物流助理（4%）。
在这同时，零售业求职者对零售销售助理（27%）、店铺经理（13%）、收银员（10%）、分店经理（8%），以及物流助理（7%）职位的兴趣浓厚。
随着年底佳节的临近，新加坡零售活动预计将更为活跃，这将推动销售额增长，并创造大量就业机会。
职总平价总部职员可到超市或货仓工作 助应付人力挑战
本地最大零售商之一的职总平价集团发言人说，职总平价集团在节日期间的确面临人力挑战。为了应对这一挑战，该集团积极招聘临时员工来增强人手，以应付客流量的增加，支持各个职总超市的运营，继续为客户提供优质服务。
职总也设有员工志愿计划，让总部员工和管理人员到超市或仓库，尝试不同的工作角色。
优衣库（Uniqlo）也说，他们通常会在节日来临之际加大招聘力度，其中最须人手的岗位是零售销售助理，以应对节日期间消费者的购物需求增加。
Indeed的职业专家昌德（Saumitra Chand）说：“虽然零售业并不是季节性行业，但在旺季期间确实时会出现显著的增长。这一点从招聘启事数量的增加和求职者兴趣的提升中可见一斑。就业市场的这一趋势有望积极促进该地区的整体经济活动。”
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