为支持企业律师专业转型，律政部、资讯通信媒体发展局和新加坡企业律师协会合作推出“人工智能素养计划”（AI Fluency Programme），协助法律专业人士应对复杂的新兴科技挑战，从知情层面提升至实操能力。
律政部长兼内政部第二部长唐振辉星期三（4月8日）在新加坡企业律师协会（SCCA）举办的第四届亚太法律大会上说，政府将进一步加强企业律师的专业发展，帮助他们应对亚太复杂市场，并推动在新加坡和区域建立紧密活跃的企业律师社区。
他说，过去10年企业律师人数增长33%，达4800人，“跨国企业的入驻与投资，离不开企业律师的推动”。
他强调，在多变环境下，企业律师须迎接三大挑战，实现核心角色转型。
首先，成为决策初期的“架构师”，而非事后修补的“法律把关者”。优秀组织需要律师在商业对话之初介入，提供法律判断、塑造问题，因为事后“审查答案”的模式正迅速失去现实意义。
其次，成为人工智能等前沿技术的“战略家”，而非单纯合规员。律师应主动思考如何通过法律推动企业战略，尤其在AI领域，应对欧盟AI法案、新加坡AI治理框架等碎片化监管，构建跨司法管辖区的治理框架，而不仅执行被动的法律防御。
最后，坚守专业底线，成为企业“良知”。部长强调，AI可加速工作但未必让人变得更明智，也无法提升判断与诚信。律师须在商业压力下勇于提出尖锐问题，坚持正道。
新加坡企业律师协会有约700名会员。会长朱灿堃致辞时说，企业律师的价值不应被技术稀释，应通过专业社区力量共同应对挑战。他宣布三项关键举措，进一步赋能企业律师社群。
他说，第一是向本地所有企业律师推出免费会员级别，作为现有普通会员的补充，旨在为更多业内人士提供联系、交流与学习的平台。
再来是协会开发亚太首个企业律师区域认证计划，表彰专业卓越与持续发展，树立区域基准。
此外，全国职工总会与协会建立合作伙伴关系（NTUC-SCCA Partnership），利用职总资源支持本地企业律师提升能力，确保在快速变化的环境中保持领先。
为期两天的亚太法律大会吸引超过2000名企业律师和法律专业人士参加，共同探讨生成式人工智能议题，包括在生成式人工智能以更低成本完成基础法律工作的情况下，企业律师还能为企业创造哪些核心价值。
